為什么說心態(tài)決定人生的高度？

稻盛和夫被譽為日本”經(jīng)營之圣”，他的著作《活法》在全球暢銷不衰。書中揭示了一個簡單卻深刻的道理：心態(tài)決定人生的高度。當(dāng)我們遇到職業(yè)困難時，是被壓力擊垮還是迎難而上？稻盛和夫用自己從瀕臨破產(chǎn)的小職員到創(chuàng)辦兩家全球500強企業(yè)的傳奇經(jīng)歷告訴我們：心態(tài)對了，一切都會變得不一樣。

你是否也曾在職業(yè)中感到力不從心？項目推進困難、方案被否、合作談崩…這些職場常見困境，稻盛和夫都親身經(jīng)歷過。但他從不被負面心情左右，而是始終保持積極向上的態(tài)度?！痘罘ā愤@本書就是稻盛和夫幾十年人生聰明的結(jié)晶，教會我們怎樣用正確的心態(tài)面對職業(yè)和生活中的各種挑戰(zhàn)。

四種改變?nèi)松狞S金心態(tài)

稻盛和夫小編認為‘活法’里面分享了四種改變?nèi)松狞S金心態(tài)。第一種是正念心態(tài)，即在最困難時刻仍保持樂觀。剛畢業(yè)時，稻盛和夫進入瀕臨破產(chǎn)的松風(fēng)工業(yè)，同事們紛紛離職，他卻把鍋碗瓢盆搬進實驗室，最終研發(fā)出暢銷新材料，讓公司起死回生。正如財經(jīng)作家布拉克所說：”當(dāng)你期望最好的事物時，你便在創(chuàng)新一個想法的磁場，吸引你所冀求的一切。”

第二種是彈性心態(tài)，像橡膠球一樣遇挫越強。60年代京瓷與IBM合作時，首批20萬件產(chǎn)品全被退回，公司面臨巨額賠償。稻盛和夫卻提出”迎難而上，力求超越”，親自帶隊改進技術(shù)，最終完美交付訂單。這印證了作家楊小海的見解：”生活總會遇到壓力，必須學(xué)會具備彈簧的屬性。”

第三種是自燃心態(tài)，不需要外力就能主動燃燒。阿里副總裁童文紅從前臺做起，主動進修各項業(yè)務(wù)，最終帶領(lǐng)菜鳥裹裹做到千億估值。前微軟總監(jiān)劉潤說：”怎樣判斷一個人是否有機會成功？看他能不能自燃。”自燃型的人總能把普通職業(yè)做到極點。

第四種是利他心態(tài)，幫助他人最終成就自己。稻盛和夫的”一壺水哲學(xué)”告訴我們：當(dāng)你幫助別人度過難關(guān)，日后也會獲得意想不到的回報。1979年他幫助兩家通信企業(yè)度過危機，幾年后這兩家企業(yè)反過來幫助京瓷成為日本最大瓷器公司。

怎樣將《活法》聰明應(yīng)用到生活中？

稻盛和夫小編認為‘活法’里面說：”想法是畫筆，人生是畫布，人的想法不同，人生的畫卷也不同。”這句話道破了心態(tài)改變命運的真諦。我們每天面對的職業(yè)挑戰(zhàn)，其實都是磨練心性的機會。當(dāng)你用積極的心態(tài)看待困難，困難就會變成進步的階梯。

不妨問問自己：今天的職業(yè)中，我用了哪種心態(tài)？是被壓力擊垮的玻璃球心態(tài)，還是越挫越勇的橡膠球心態(tài)？是把職業(yè)當(dāng)作苦差事，還是視為成長的機會？稻盛和夫的聰明提醒我們：人生的質(zhì)量不在于遭遇什么，而在于我們用什么心態(tài)去面對。

從今天開始，試著用稻盛和夫的四種黃金心態(tài)面對職業(yè)：保持正念、培養(yǎng)彈性、主動自燃、樂于利他。你會發(fā)現(xiàn)，心態(tài)對了，不僅職業(yè)不累了，整個人生都會變得更加順暢?！痘罘ā返穆斆骶拖褚槐K明燈，照亮我們前行的道路。記?。耗愕拿恳环莘e極投入，都是在塑造更好的自己，創(chuàng)新更美好的未來。